Căng thẳng do công việc làm tăng 97% nguy cơ mắc bệnh nhịp tim không đều (AFib)

Tác hại của căng thẳng do công việc đối với các bệnh lý tim mạch là rất rõ ràng và sâu sắc.

Các yếu tố căng thẳng tâm lý xã hội tại nơi làm việc, được định nghĩa bởi các mô hình căng thẳng công việc và mất cân bằng nỗ lực – phần thưởng (ERI) tại nơi làm việc, đã được chứng minh là làm tăng nguy cơ mắc bệnh động mạch vành.

Một nghiên cứu năm 2024 được công bố trên Tạp chí của Hiệp hội Tim mạch Hoa Kỳ cho thấy rằng những người lớn làm công việc văn phòng với áp lực công việc cao nhưng những nỗ lực của họ không được đền đáp xứng đáng (chẳng hạn như mức lương thấp hoặc thiếu sự công nhận) có thể phải đối mặt với nguy cơ mắc chứng rối loạn nhịp tim không đều được gọi là rung nhĩ (AFib) cao hơn 97% so với những người lao động không bị ảnh hưởng bởi những tác nhân gây căng thẳng trong công việc này.

Chỉ riêng áp lực công việc cao đã liên quan đến nguy cơ mắc AFib cao hơn 83% và chỉ riêng sự mất cân bằng giữa nỗ lực và phần thưởng mà họ nhận được đã liên quan đến nguy cơ cao hơn 44%.

AFib có thể dẫn đến đột quỵ, suy tim và các biến chứng tim mạch khác. Các nhà nghiên cứu đã nghiên cứu hồ sơ cơ sở dữ liệu y tế của 6.000 người lớn làm công việc văn phòng ở Canada, với dữ liệu theo dõi trong 18 năm.